Avancerad Prestationshantering

London Business Training & Consulting

Programbeskrivning

Läs den officiella beskrivningen

Avancerad Prestationshantering

London Business Training & Consulting

Avancerad Prestationshantering

NYCKELINFORMATION

  • Kurskod: HR105
  • Varaktighet: 1 vecka
  • Avgift: £ 2695

KURSPLAN

Performance Management Fundamentals

  • Kärnan i prestationshantering
  • Utvecklingen av prestationshantering
  • Den konceptuella ramen
  • Problem i prestationshantering

Prestationshanteringsprocesser och färdigheter

  • Sätta mål
  • Ger feedback
  • 360-graders återkoppling
  • Genomförande av prestationsbedömningar
  • Bedömning av prestanda
  • coaching
  • Hantera underperformatorer

Applikationer för Prestationshantering

  • Hantera organisationsprestanda
  • Hantera lagprestanda
  • Prestationshantering och anställningsansvar
  • Prestationshantering och talangshantering
  • Prestationshantering och lärande
  • Prestationshantering och belöning

Prestationshantering i åtgärd

  • Effekten av prestationshantering
  • Prestationshanteringsmodeller från olika organisationer

Utveckling och hantering av Prestationshantering

  • Utveckla prestationshantering
  • Hantera resultathantering
  • Linjeledareens prestationshanteringsroll
  • Utvärdering av resultathantering

Målgrupp

  • HR-chefer och chefer
  • Toppledare och linjeledare som vill förstå resultathanteringen i strategisk bemärkelse som gör att målen för individer och lag kan anpassas till organisationens strategiska mål.
  • HR affärspartners och rådgivare
  • HR-personal och utövare
  • Senior officerare och assistenter anställda inom HR-funktionen i deras organisation som vill distribuera prestationshantering som en systematisk och kontinuerlig process för att förbättra organisationsprestanda genom att utveckla individers och lagers prestationer.

Lärandemål

Efter avslutad kurs kommer du att kunna förstå:

  • Elementen i ett prestationshanteringssystem men även begränsningen av denna modell och prestandahanteringens verklighet - problemen med att den fungerar och kraven på framgång.
  • De processer och färdigheter som används för att ställa in mål, ge feedback, genomföra prestationsbedömningar, utvärdera prestanda, coacha och hantera underutövare.
  • Hur prestationshantering kan tillämpas för att hantera organisations- och lagprestanda och hur det stöder flera viktiga HR-aktiviteter.
  • Effekten av prestationshantering och hur vissa organisationer har modellerat sina prestationshanteringssystem.
  • Hur prestationshantering ska utvecklas och hanteras och rollen som linjeledare som effektiviteten av prestationshanteringen i stor utsträckning beror på.

VAD INGÅR:

  • 30 timmars klassrumsbaserad träning
  • Apple iPad
Denna skola erbjuder program i:
  • Engelska


Senast uppdaterad September 27, 2018
Varaktighet & Pris
Denna kurs är På campus
Start Date
Startdatum
Feb. 25, 2019
Juni 24, 2019
Duration
Varaktighet
1 vecka
Heltid
Price
Pris
2,695 GBP
Information
Deadline
Locations
Storbritannien - London, England
Startdatum : Feb. 25, 2019
Sista anmälningsdag Kontakt Skolan
Slutdatum Mar. 1, 2019
Startdatum : Juni 24, 2019
Sista anmälningsdag Kontakt Skolan
Slutdatum Juni 28, 2019
Startdatum : Okt. 2019
Sista anmälningsdag Kontakt Skolan
Slutdatum Kontakt Skolan
Startdatum : Okt. 28, 2019
Sista anmälningsdag Kontakt Skolan
Slutdatum Nov. 1, 2019
Dates
Feb. 25, 2019
Storbritannien - London, England
Sista anmälningsdag Kontakt Skolan
Slutdatum Mar. 1, 2019
Juni 24, 2019
Storbritannien - London, England
Sista anmälningsdag Kontakt Skolan
Slutdatum Juni 28, 2019
Okt. 2019
Storbritannien - London, England
Sista anmälningsdag Kontakt Skolan
Slutdatum Kontakt Skolan
Okt. 28, 2019
Storbritannien - London, England
Sista anmälningsdag Kontakt Skolan
Slutdatum Nov. 1, 2019