strategisk personalplanering

Allmänt

4 tillgängliga platser

Programbeskrivning

* Integrera personalstrategi med affärsstrategin
* Skaffa ett omfattande ramverk för mänskliga resurser strategisk utveckling
* Identifiera och bygga konkurrenskraftiga organisatorisk förmåga
* Ram och köra kraftfulla förändringsinitiativ


Vem bör delta

Detta program är främst avsett för den privata sektorn, och är avsedd för yrkesverksamma som är ansvariga för utformningen och genomförandet av mänskliga resurser strategier gier. Tidigare deltagare i detta program har innehaft befattningar som vice talmän och direktörerna för en bred rad av funktioner inom HR, organisationsutveckling Manager, Bemanning direktör, direktör för Performance Management, och vice VD för organisatorisk effektivitet. HR-generalister på varje nivå kommer också att gynnas.



Inlärningsmål

Denna fem dagar, hands-on program kombinerar praktiska verktyg, avancerad bästa praxis, kraftfull ramar och aktuell forskning. Som deltagare kommer du att förvärva en beprövad ram som hjälper dig att integrera ditt företags strategiska utmaningar med strategier för mänskliga resurser och praxis. Du kommer att träna sig att designa en personalstrategi som kommer att resultera i mervärde HR agendor och praxis. Du kommer också att ta bort kraftfulla verktyg för att hantera strategiska förändring genom mänskliga resurser funktionen.


Unika funktioner

Programmets fokus på strategin gör det till en idealisk möjlighet till lärande för lag. Genom att engagera en aktiv dialog kring verkliga HR-frågor inför din organisation, kommer ditt lag att få praktisk kunskap för att hjälpa dig att utveckla och genomföra strategier som levererar värde till din verksamhet.

Senast uppdaterad Mar 2020

Keystone-stipendium

Upptäck möjligheterna du får med vårt stipendium

Om skolan

Stephen M. Ross School of Business vid University of Michigan är ett ledande läroanstalt inom ett av de finaste forskning universitet världen över. Vårt uppdrag är att utveckla ledare i tanke och hand ... Läs mer

Stephen M. Ross School of Business vid University of Michigan är ett ledande läroanstalt inom ett av de finaste forskning universitet världen över. Vårt uppdrag är att utveckla ledare i tanke och handling, som är redo att ta itu med de utmanande, tvärvetenskapliga problem som samhället står inför. Ledare som kan ge moraliskt och medborgerligt ledarskap, och som hävstång sitt inflytande till förmån för samhället. Vid Michigan, är vårt övergripande styrka vår unika förmåga att överbrygga vetenskapliga teori med affärspraxis. Vi tror sant ledarskap börjar med en helhetssyn på verksamheten. På vår kärnverksamhet är jakten på "intellektuellt kapital med verkan." Detta är de idéer som vår fakultet sätta i klassrummet och de verktyg som våra studenter använder för att forma världen. Vi är intresserade av studenter som vill samarbeta med lärare att tillsammans skapa en mycket anpassad, robust pedagogisk erfarenhet. Vår strategi att utveckla studenternas ledarskap förmåga - förutom att påverka erforderlig branschkunskap och kompetens - är att ge action-baserade lärande förankrat i verkligheten frågor. Med en MBA från Michigans Ross School of Business, kommer du in i marknaden som en ledare med det förtroende och visdom för att definiera och uppnå din vision av framgång. Läs mindre
Ann Arbor , Bengaluru , Dubai , bangkok + 3 Mer Mindre